时间：2023-7-11 出处：本站编辑
吉林市中医院始建于1952年，是吉林地区中医诊疗科目最齐全的公立三级中医院，拥有70余年的中医学术及临床经验传承，享誉江城。现为吉林市中医内科质量控制中心、中药质量管理与合理使用质量控制中心、吉林省第一批中医医疗机构中药煎药培训基地，承担着全吉林地区中医中药的质量监督管理、质量控制、人员培训和业务指导等工作。中医药在我院临床诊疗过程中始终保持较高的参与度，是吉林地区中医药应用率最高的公立医院——纯中医收入占医疗收入60%，中药处方占门诊处方比例为80.5%，非药物诊疗收入占住院诊疗总收入的60%。药占比为8.24%。职工绩效处于全市领先水平。
为加强医院人才储备，现结合我院实际，面向社会公开招聘相关工作人员。招聘信息如下：
一、招聘岗位、专业、人数及相关要求
1、肿瘤科医生招聘2人：
年龄不限，本科及以上学历，中医等相关专业，有执业医师证，肿瘤方向优先。
2、肝胆科医生招聘1人：
年龄不限，本科及以上学历，中医等相关专业，有执业医师证，肝胆脾胃方向优先。
3、心脑科医生招聘1人：
年龄不限，本科及以上学历，中医等相关专业，有执业医师证。
4、透析室医生招聘2人：
年龄不限，大专及以上学历，有执业医师证，有血液透析相关临床工作经历者优先。
5、护士招聘6人：
40周岁及以下，大专及以上学历，护理等相关专业，持有护士执业证，有血液透析相关临床工作经历者优先。
6、内分泌科医生招聘1人：
年龄不限，本科及以上学历，中医等相关专业，有执业医师证，内分泌方向优先。
7、急诊科医生招聘2人：
45周岁及以下，大专及以上学历，中医、中西医结合等相关专业，有急诊科和心内科实习经历优先。
8、针灸科医生招聘4人：
40周岁及以下，本科及以上学历，针灸推拿等相关专业，具有执业医师证。
9、推拿科医生招聘1人：
40周岁及以下，本科及以上学历，针灸推拿等相关专业，具有执业医师证。
10、电诊科医生招聘1人：
年龄不限，大专及以上学历，医疗类等相关专业，有执业医师证，具有副高级及以上职称。
11、耳鼻喉科医生招聘1人：
60周岁以下，本科及以上学历，中医等相关专业，省级学会副主委及以上。
12、信息科工作人员招聘1人：
35周岁及以下，本科及以上学历，计算机类相关专业。
13、总务科电工招聘3人：
40周岁及以下，高中及以上学历，具有国家特种作业上岗操作证，有工作经验优先。
二、招聘人员资格条件
(一)应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行。
4.岗位所需的专业知识或技能。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.违法犯罪的人员。2.在招聘中被认定有舞弊等违反招聘纪律行为的人员。
3.其他不符合招聘单位有关要求的人员。
三、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
吉林市中医院官网(http://www.jlszyy.net/)
(二)报名和资格审查
1.报名时间：2023年7月11日—2023年7月20日
2.报名方式：
(1)采取到医院现场报名的方式进行。应聘者个人投递简历，每人限报一个岗位。
电子邮箱709886680@qq.com
(2)筛选及资格审查
筛选应聘者简历及资格审查在面试工作组组长领导、面试工作组职能科室负责人组织执行、纪检监察负责人监督下予以进行并确定拟面试人选及面试时间。应聘人员提交的信息和有关材料必须真实有效，一经发现弄虚作假将取消其考试、聘用资格，由此产生的一切后果，由应聘者个人承担。
（3）医院电话通知拟面试人员面试时间和地点。
(三)考试
面试由面试专家组根据招聘岗位和专业的实际需要，具体组织实施。
面试满分100分。面试由自我介绍、综合测试、专业测试项目组成，考察内容包括：教育背景、工作经历、仪表、表达能力、专业能力、思维应变能力等。面试采取专家提问、现场答辩后评分形式进行。面试成绩须达到70分及以上，按面试成绩高低并结合医院需求情况确定排名。对违规、弄虚作假以及其他不符合应聘条件的人员，经面试专家组组长同意后取消应聘资格。
(四)结果
经面试专家组研究确定提交上会材料，经医院研究决定确定拟聘人员，由医院人事部门办理录用手续。
四、纪律与监督
医院纪检部门负责监督全部招聘过程。对弄虚作假，在招聘过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。
医院地址：吉林市船营区北大街45号
医院网址：http://www.jlszyy.net/
咨询电话：0432—62715013(吉林市中医院人事科)
监督电话：0432—62715127(吉林市中医院纪检监察室)
咨询联系人：栾老师 谢老师
吉林市中医院
2023年7月11日
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